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Ing. Mag. Bernhard Mair

A+O-Psychologie

Telefon:  +43526268079 Mobil:  +4369912292821 Fax:  +43526262325 E-Mail:  ao.psychologie@aon.at Web: 
Bahnhofstraße 5
6410 Telfs
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Über uns

2003 gegründet

Ing. Mag. Bernhard Mair kann auf eine mehr als zehnjährige Erfahrung als eingetragener Mediator in unterschiedlichsten Tätigkeitsbereichen zurückblicken. Dieses Wissen teilt er nicht nur mit seinen drei Teampartnerinnen im Rahmen gemeinsamer Co-Mediationen, sondern gibt dieses Know-How auch als Dozent am MCI-Management Center Innsbruck und der Österreichischen Akademie für Psychologie an Studierende bzw. angehende Klinische PsychologInnen weiter. Zahlreiche Einzelvorträge in weiteren Einrichtungen runden das Bild als Referent ab (Arge Bildungsmanagement Wien, Fachhochschule Kufstein, Berufsverband Österreichischer Psychologen etc.).

Darüber hinaus engagiert sich Ing. Mag. Bernhard Mair als Obmann des Vereins Konflikthilfe Tirol in der Öffentlichkeit für den Einsatz außergerichtlicher Konfliktlösungsverfahren und bietet dazu seit 2006 am Bezirksgericht Telfs jeweils dienstags von 8h00 bis 12h00 kostenlose Beratungen an.

Zur Vervollständigung des Profils von Ing. Mag. Bernhard Mair sei an dieser Stelle noch auf seine Praxis und Expertise seit 2003 als zertifizierter Arbeitspsychologe und als konzessionierter Unternehmensberater und davor auf seine fast zehnjährige Tätigkeit als Projektleiter und Bauleiter bzw. Baumeister verwiesen.

Parallel zu diesen Erfahrungen in der praktischen Anwendung ganz unterschiedlicher Kompetenzen konnte Ing. Mag. Bernhard Mair als Dozent an der Leopold-Franzens-Universität Innsbruck über 10 Jahre hinweg Lehraufträge zu quantitativen Forschungsmethoden und Statistik wahrnehmen.

Seit 2013 existiert in dem Gemeinschaftsprojekt „Institut für Arbeitspsychologie Tirol“ ein zusätzliches Engagement für eine gesunde Organisationskultur in Unternehmen.

Produkte und Leistungen

- Beratung und Begleitung von Organisationsentwicklungsprozessen
- Beratung und Begleitung in der Personalentwickung
- Entwicklung und Implementierung alternativer Arbeitszeitmodelle
- Evaluierung psychischer Belastungen in Unternehmen und Gestaltung von Verbesserungsmaßnahmen
- Konfliktmanagement und Moderation von außergerichtlicher Streitbeilegung
- Mediation in und zwischen Unternehmen, sowie zwischen Unternehmen und Kosumenten

Produktkataloge

Branchenerfahrung: Gewerbe und Handwerk

Bau

Branchenerfahrung: Information und Consulting

Dienstleistungen (Werbung, Immobilien, Technische Büros) Ingenieurbüros Unternehmensberatung, Buchhaltung und Informationstechnologie

Branchenerfahrung: Sonstige

Dienstleistungen Freie Berufe (RA, Ärzte, Steuerberater, Zivilingenieure) Non-Profit-Organisationen Öffentlicher Dienst Vereine

Regionen: Europa - EU

Deutschland Italien

Regionen: Europa - Rest

Schweiz

Unternehmensberatung, Buchhaltung und IT: Branchenschwerpunkte

Ablauforganisation Arbeitstechnik Architektur Aufbau und Optimierung des Controlling (Berichtswesen, Kennzahlenvergleich, Planung) Aufbau und Organisation des Rechnungswesens Aufbauorganisation Bauwesen Beratung bei Einführung von Telearbeit Betriebsdatenerfassung Betriebsübergabe- und Nachfolgeregelungen Coaching Controlling Controlling + Qualitätssicherung Erfolgs- und Betriebsergebnisrechnungen Erstellen des Nachfolgerprofils Familie, Mitarbeiter (MBO), externer Nachfolger (M+A) Familienunternehmen Finanz- und Rechnungswesen IT-Beratung (EDV, Software, Hardware Pflichtenheft) Kooperationsberatung (z.B. Training, Coaching, Mediation) Koordination von Spezialisten/One-Stop-Shop (z.B. Steuerberater, Anwälte, Versicherungsmakler) Kostenrechnung Krisenmanagement Managementinformationssysteme Management-Informationssysteme Netzwerk Coaching Netzwerk Gründungsberatung Netzwerk Konfliktberatung Netzwerk Marketing Netzwerk Prozessberatung in allen Phasen Netzwerk Strategieentwicklung Netzwerk Training Netzwerke + System-Integration Netzwerk-Kooperationsanalysen Organisationsberatung / Prozessmanagement Organisationsentwicklung / Change Management / Restrukturierungen Personalentwicklung + Training Personalpolitik Personalsuche und -auswahl Planungs- und Bauwesen Projektemanagement und -Begleitung Projektleitung Projektmanagement Recruiting Strategieentwicklung und Implementierung Strategieentwicklung/Businessplan (z.B. Investitions- und Planungsrechnung) Strategische Entwicklung in Verknüpfung von Markt, Unternehmen und Unternehmerpersönlichkeit Supervision Training Unternehmensanalyse Unternehmensberatung allgemein Unternehmensgründung Unternehmenskommunikation Unternehmenskultur Unternehmensnachfolge

Unternehmensberatung: Betriebswirtschaftliche Belange

Business Intelligence Controlling, strategisches Controlling Due Diligence Förderberatung Fortbestandsprognose laut Insolvenzrecht Kostenoptimierung Schwachstellenanalyse Unternehmensbewertung Unternehmensfinanzierung Wirtschaftlichkeitsanalyse

Unternehmensberatung: Finanz- und Rechnungswesen

Kostenrechnung Liquiditätsmanagement, Zahlungspläne Planungsrechnung

Unternehmensberatung: Operative Unternehmensführung

Change Management Führungskräfte-Coaching Innovationsmanagement Krisenmanagement Projektmanagement Unternehmensoptimierung Unternehmensplanung, Integrierte Planung, Businessplanung Wirtschaftsmediation

Unternehmensberatung: Personalwesen

Arbeitsplatzevaluierung Arbeitszeitmodelle Betriebliches Gesundheitsmanagement Betriebsklimaanalysen Coaching Digitalisierung in der Arbeitswelt Diversity Management Eignungsbeurteilung Employer Branding / Personalmarketing Karriereplanung Kompetenzmanagement Mentoring Nachfolgeplanung Personal-Administration Personal-Controlling Personalentwicklung Personal-Informationssysteme Personalmarketing Personalplanung Personalpolitik Potentialanalysen Recruiting Stellenbeschreibungen Wirtschaftstraining

Unternehmensberatung: Strategische Unternehmensführung

Gründungsbegleitung, Startup Begleitung Kommunikationsstrategie Kooperationen Strategieberatung, Strategieentwicklung Unternehmensgründung Unternehmensnachfolge

Unternehmensberatung: Technik / Technologie

Arbeitsorganisation Arbeitssicherheit

Unternehmensberatung: Unternehmensorganisation

Ablauforganisation Arbeitstechnik Aufbauorganisation Change Management Informationsmanagement Informationssysteme Organisationsentwicklung Prozessmanagement Qualitätsmanagement Systemische Organisationsentwicklung Unternehmensoptimierung Wissensmanagement

Firmendaten

Firmendaten laut Gewerbedatenbank

Firmenname:
Ing. Mag. Bernhard Mair
GLN:
9110008012873 In die Zwischenablage kopieren

Zusätzliche erweiterte Firmendaten

Geschäftsbezeichnung:
A+O-Psychologie
Adresse:
Bahnhofstraße 5, 6410 Telfs
Rechtsform:
Einzelunternehmen
Allgemeine Geschäftsbedingungen (Link):
https://www.wko.at/branchen/information-consulting/unternehmensberatung-buchhaltung-informationstechnologie/unternehmensberatung/unternehmensberatung-agb.pdf
Sonstige Informationen nach §14 UGB:
Keine
Anwendbare Rechtsvorschriften:
Bundesgesetz über Mediation in Zivilrechtssachen (Zivilrechts-Mediations-Gesetz - ZivMediatG)
StF: BGBl. I Nr. 29/2003

Bundesgesetz über die Führung der Bezeichnung „Psychologin“ oder „Psychologe“ und über die Ausübung der Gesundheitspsychologie und der Klinischen Psychologie (Psychologengesetz 2013)
StF: BGBl. I Nr. 182/2013
Weitere Aufsichtsbehörde (gem. ECG):
Keine
UID-Nummer:
ATU57202306 In die Zwischenablage kopieren
BIC:
VBOEATWWINN In die Zwischenablage kopieren
IBAN:
AT954239000140007245 In die Zwischenablage kopieren

E-Rechnung

A+O-Psychologie

E-Mail

ao.psychologie@aon.at

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Experts Group: Human Resource Management

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Wenn es um Mitarbeitersuche und Personalentwicklung geht, sind sie die ersten Ansprechpartner: Die Mitglieder der Experts Group "Human Resource Management". Sie analysieren den Personalbedarf in Unternehmen, organisieren Aus- und Weiterbildungen, unterstützen bei der Mitarbeitersuche und geben Tipps für die Personalentwicklung. So bekommen Sie die besten Köpfe für Ihr Unternehmen!

Experts Group: Wirtschaftsmediation

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Die Beiziehung eines WirtschaftsMediators im Falle von Differenzen, Spannungen und Konflikten erspart den involvierten Parteien viel Zeit und Geld. Das Ergebnis eines Mediationsverfahrens basiert auf dem Konsens der Beteiligten und genießt daher hohe Akzeptanz. WirtschaftsMediatoren sind Mitglieder des Fachverbandes UBIT, die in der Liste des BM für Justiz eingetragen sind und eine abgeschlossene Mediationsausbildung haben.

Experts Group: WirtschaftsTraining & Coaching

Experts Group: WirtschaftsTraining & Coaching

Akkreditierte WirtschaftsTrainer sind die Partner für Personalverantwortliche in Unternehmen, die über betriebliche Aus- und Weiterbildung zu entscheiden haben. Ihre Fachbereiche sind u.a. Trainings für Soft & Social Skills (z.B. für Führung, Teamwork, Kommunikation, Konfliktmanagement), wirtschaftliche Fachtrainings (z.B. für Marketing, Verkauf, Rechnungswesen, Controlling), Trainings für EDV und Informationstechnologie. http://www.wirtschaftstraining-coaching.at

proEthik AUSTRIA

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Der Arbeitskreis proEthik AUSTRIA versteht sich als interdisziplinäre Wissensplattform zum Thema Wirtschaftsethik und steht allen Branchen und Berufsgruppen offen. Die Initiative wird vom Fachverband Unternehmensberatung, Buchhaltung und IT koordiniert und unterstützt. Ziel ist es, mit Veranstaltungen und gemeinsamen Initiativen auf das Thema Ethik aufmerksam zu machen.

Berechtigungen

FG Unternehmensberatung, Buchhaltung und Informationstechn.

Unternehmensberatung einschließlich der Unternehmensorganisation gem. § 94 Ziffer 74 GewO 1994

Gewerberechtliche Geschäftsführung: -

GISA-Zahl: 21751165

Offenlegung nach Mediengesetz und Lehrbetriebsinformationen

Medieninhaber
Ing. Mag. Bernhard Mair
Firmensitz (Ort der Hauptniederlassung)
Telfs
Unternehmensgegenstand
Unternehmensberatung

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